岗位职责：

1、华为网管，后台差小区处理，能够处理LTE/5G常见差小区，具备材料汇报等能力，能独立和客户进行简单沟通汇报；

2、负责45g相关工作技术支撑，熟练掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力，熟悉外场优化流程及能够为外场优化遇到疑难问题提供有效的技术支撑；  

3、负责具体无线指标优化，熟悉华为U2000等系统操作，对于疑难网络分析和KPI指标优化有经验丰富，制订网络优化方案和专题优化方案；

4、熟悉华为厂商的交付流程，利用华为求助体系拉通处理项目交付中出现的疑难痛点问题； 

5、具有良好的组织管理协调能力和较强的沟通能力。

任职要求：  

1、3年以上的相关网优交付经验；

2、本科通信专业毕业生，专业为思想端正，态度认真，有良好的表达能力，责任心强；  

3、熟悉华为设备，三年左右网优交付经验，有华为认证；  

4、能够适应出差，有上进心；  

5、有4/5G经验者，有较强的责任心，工作积极主动，能够承受工作压力，  

需要通过华为面试，待遇从优。      

职位福利：绩效奖金、五险一金、节日福利、员工旅游、年底双薪、包住   职位亮点：五险一金，节假日加班工资，良好技术及管理 ，求能吃苦耐劳，责任心较强者。